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組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれる

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相手よりも優位にたつには?

 

組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれます。

その兆候をつかむことで相手の隙をつくことも

自分の組織を復活させることもできるようになります。

 

今回は【敵の動向から実情をつかみ優位に立つ】についてです。

 

組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれる

結論、組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれます。

なぜなら、窮地に陥ると組織のいろいろな場所に歪みが生まれるからです。

戦いではこの歪みを正しく把握することが重要です。

なぜなら、相手の歪みに正しく対応することが勝利へつながるからです。

 

まず、この歪みを正しく把握するには、

さまざまなルートから正しく情報を把握することが大切です。

次に、正しく情報を把握するためには

トップに立つ人が常に人心を掌握する必要があります。

なぜなら、上役に忖度し、正しく情報を吸い上げることができなければ、

相手の動きに正しく対処できないからです。

 

このことは仕事でも応用することができます。

風通しの悪い組織では意見や情報が正しく共有されません。

そのため、普段から誰もが発言しやすい環境を作ることが大切です。

 

このように組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれます。

そして、その情報を正しく把握し、

対応することで物事を優位に進めることができるのです。

 

今日からできるアクションプラン

  • 組織が窮地に陥るとその兆候がさまざまな場所にあらわれると認識する
  • 情報を正しく把握できる環境を作る

 

ぜひ試してみてください。

 

▼参考動画・図書▼

 

2500年も読み継がれている戦略の教科書大人のための孫子の兵法 Kindle版 遠越段 (著)


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